7月2日，经济学院召开全院大会暨政治理论学习会，集中开展科研经费问题警示教育，对假期重点工作进行全面部署。会议由学院院长翁异静主持，学院党政班子成员及全体教职工参加会议。

会议首先邀请了学校纪检监察室副主任徐娟作高校教师违纪违规案例警示教育专题报告，报告结合学校近年来查处违纪违规案例，深入剖析了科研经费、师德师风重点领域存在的突出问题，解读了学校相关制度规定，引导学院全院教职工强化科研诚信意识与廉洁自律意识，防范科研经费使用风险。

随后，学院党委书记郑政伦围绕总体目标、顶层设计、核心任务等方面解读了浙江省“十五五”规划纲要高等教育发展战略，他指出，全体教职工要自觉把省“十五五”规划纲要高等教育发展战略贯彻落实到教学、科研、管理全过程各环节，要把学习成果转化为推动学院发展、提升人才培养质量的具体行动，切实筑牢学院发展的思想根基。

最后，学院领导班子就假期各项重点工作进行全面系统部署，细化分工、明确责任、严明要求，确保假期各项工作不断档、安全无隐患。一是抓实学生假期管理与服务，常态化开展学生安全教育、心理健康关怀、就业和社会实践指导，精准做好学生离校、留校、返校信息统计。二是稳步推进教学科研学科建设工作，督促教师利用假期深耕科研项目、打磨教学课件、推进课题申报和论文创作，提前谋划专硕的申报、硕士点的评估、专业的转型、扩展中外合作项目等工作。三是筑牢学院安全防线，全面开展办公室、实验室等重点区域安全隐患排查，做好水电、消防、教学设备检修维护，严格执行暑期值班值守制度。

会议还设置了新教职工见面会环节，今年新转入学院的教学、科研与管理岗位教职工依次进行自我介绍，表达了对在经济学院开展工作、实现成长的期待。翁异静代表学院对新教职工的加入表示欢迎，她希望，新教职工要尽快融入学院集体，快速适应岗位要求，积极参与学院建设发展。

后会，翁异静召开了学院全体管理人员专项会议，进一步明晰工作重要，压实岗位责任，一是要以第七轮岗聘为契机，强化各领域文件制度学习，推进文件制定修订工作。二是要立足本职岗位，与专任教师互帮互助、凝心聚力，共同推动学院师资队伍建设提质增效。三是要强化管理队伍制度考核，不断夯实作风建设，提升服务质量。